jueves, 14 de abril de 2011

¡Organicémonos contra el Bullying!


Desde hace muchísimo tiempo,si no es que desde siempre, ha existido el acoso y/o maltrato a niños por parte de sus compañeros en la escuela, pero desde hace unos años a la fecha el Bullying se ha tornado un problema social muy grave.
Los índices de suicidio y deserción escolar a causa del bullying se han disparado impresionantemente, sin mencionar los problemas que se vinculan a esto, como la recurrencia a las drogas como válvula de escape y los problemas familiares.
Para que el bullying exista, forzozamente deben existir dos partes: el niño o niña acosada, y el niño o niña acosador, líder de un pequeño grupo de otros niños que participan en los maltratos; pero... ¿qué pasa con el resto de la sociedad? ¿qué papel tienen en el acto las organizaciones sociales? La verdad es que organizaciones, como lo son la familia y la escuela, tienen un rol determinante para que éste fenómeno ocurra o deje de presentarse.
¡TODOS CONTRA EL BULLYING!

¿CÓMO PODEMOS EVITAR EL BULLYING?
En la familia:
En esta organización, que es la base de la sociedad, aprendemos a socializar desde pequeños. Depende de nuestra experiencia familiar las personas que seremos en el futuro, es por eso que la comunicación y una buena relación entre padres e hijos son de suma importancia.
En base a esto, podemos notar comportamientos anormales en los niños cuando son maltratados y orientarlos a tiempo. De igual modo tomar acciones inmediatas cuandos los niños presentan conductas agresivas. Indiscutiblemente, los niños son el reflejo de lo que viven en su hogar, de ahí la importancia de enseñar con el ejemplo, y fomentar indispensables valores como el respeto y la tolerancia. Debemos educar a nuestros hijos acerca de estas circunstancias, cómo mantenerse alejados de ellas y ayudar para que otras personas no lo sufran ni lo practiquen.

En la escuela:
Considerando que la escuela es el principal escenario de bullying en el mundo, las instituciones académicas necesariamente deben contar con una política en contra de este acto y hacerlo del conocimiento de la población estudiantil.
También, los profesores no pueden pasar por alto el maltrato de un grupo de estudiantes a otro. Pudieran ofrecer orientación a los alumnos y a los padres de familia en casos de acoso escolar. Fomentar los valores es una buena práctica para poder evitarlos.
Las escuelas deberían estar abiertas y atentas a cualquier tipo de queja, tanto de estudiantes, como maestros y padres de familia.

Organismos gubernamentales:
El gobierno implementa programas educativos, de salud, de apoyo económico, entre muchos otros. Hoy en día sería realmente beneficioso que también lo hiciera en materia de acoso y maltrato escolar; campañas para prevenir a los padres, apoyar a los profesores y orientar a los estudiantes.
Crear organizaciones que actúen en pro de quienes sufren bullying y brindarles ayuda a tiempo, sobre todo para prevenir suicidios y problemas relacionados.

Medios de comunicación:
Muchos estudios y trabajos de investigación han demostrado la importante influencia que tiene sobre las personas el contenido violento de los diversos medios de comunicación. Los niños, que a tan temprana edad aprenden fácilmente, no deben ser expuestos a estos mensajes negativos.
Los medios masivos de comunicación deben ser concientes de esta situación, y evitar en buena medida exponer materiales violentos en horas familiares, advertir acerca de los contenidos de los programas, así como también fomentar la paz y el respeto mútuo en sus propagandas.
Por medio de Internet, también se ha dado a conocer el 'CiberBullying' que es casi en su totalidad evitable. Está, completamente, en manos de los usuarios de la red que este tipo de acoso se siga fomentando, pues existe en la medida que los cibernautas recurren a ello.

La sociedad en general:
Nosotros como parte de la sociedad podemos evitar el bullying. El rechazo es una sansión social por excelencia, si rechazamos el maltrato entre personas, simplemente a no contribuir en la burla por parte de un acosador, ya hemos aportado algo como individuos.
Por otra parte, una manera de evitar ser víctimas del acoso es ser acertivo, y denunciar ante las autoridades correspondientes la situación. Quedarse con los brazos cruzados y no buscar ayuda contribuye a que este problema se siga presentando

miércoles, 23 de marzo de 2011

Organizaciones en Hermosillo, Sonora


Vista panorámica
Catedral, Hermosillo
Ciudad de Hermosillo, capital de Sonora, es un lugar rico en cultura, tradiciones y cede de muchas organizaciones del Estado. A continuación les presento sólo algunas de ellas, que trabajan por mejorar y contribuir con la comunidad de la Ciudad del Sol:
 ECOLOGISTAS:
Red Fronteriza de Salud y Ambiente, A.C.
Que tiene como misión promover el acceso a la información para que los actores sociales organizados hagan uso de ella para mejorar la calidad de vida en sus sociedades y a su vez generen y difundan su propia información y conocimientos en la solución de temas de interés de grupos y sectores variados en la región fronteriza.     

Instituto del Medio Ambiente y Desarrollo Sustentable del Estado de Sonora (IMADES)
Cuya misión es Investigar, proteger, manejar y conservar los recursos naturales y las áreas protegidas del estado de Sonora y en conjunción con algunos proyectos de interés con el estado de Arizona.  
Realiza actividades como investigaciones de la flora y fauna silvestre nativa en Sonora, diseña planes de manejo y protección de áreas naturales protegidas y lleva acabo estudios de saneamiento territorial y de impacto ambiental, divulgación y educación ambiental.   


AYUDA COMUNITARIA:

Banco de Ropa de Hermosillo
Banco de Ropa de Hermosillo, I.A.P., nace en Abril de 2005, debido a la inquietud de un grupo de damas y empresarios conscientes de la necesidad de vestir de una manera digna a las familias más desprotegidas de nuestra comunidad. BANCO DE ROPA recibe en donación ropa y calzado, entre otros artículos de primera y segunda mano tales como electrodomésticos, muebles, blancos, regalos, colchones, los cuales se canaliza de manera eficiente a la sociedad más vulnerable.
 


Agrupación George Papanicolaou
Disminuir la incidencia y desarrollo del cáncer en la comunidad a través de programas de prevención y apoyo con tratamientos oncológicos a personas de escasos recursos y sin seguridad social, fortaleciendo con ello nuestro crecimiento personal y espiritual y así lograr que las nuevas generaciones gocen de una mejor calidad de vida.


 GUBERNAMENTALES:
DIF Sonora
 Misión: Promover el desarrollo integral de las familias con un enfoque humano y equitativo a través de programas asistenciales, productivos, preventivos y de protección.
 Visión: Lograr la disminución de las condiciones de vulnerabilidad de la población, mediante programas preventivos que faciliten el desarrollo e integración familiar.
 Dentro de los servicios que se prestan en DIF Sonora están los proporcionados por la Procuraduría de la Defensa del Menor y la Familia, los cuales son con el fin de brindar una asesoría legal, auxilio en tramites judiciales, brindar alternativas de solución en problemas familiares y llevar acabo la regularización de la situación jurídica a menores albergados en Casas Hogar que se encuentren bajo custodia de DIF Sonora.
Instituto Hermosillense de la Mujer
 Comprometido a buscar soluciones a las problemáticas que enfrentan las mujeres de la ciudad, y elaborar y diseñar políticas públicas que propicien un ambiente de equidad de género.
La Dirección de Atención a la Mujer, ha desarrollado diversos proyectos para el avance de las mujeres.

Instituto Hermosillense de la Juventud
Tiene como misión desarrollar programas de impacto, buscando siempre la excelencia y calidad de los servicios que ofrece, reconociendo la diversidad de la juventud hermosillense y promoviendo acciones que faciliten su integración social plena, destacando que los jóvenes son actores estratégicos para el desarrollo del Municipio de Hermosillo.

Para lograr mayor eficancia e impacto, el IHJ cuenta con diversos departamentos para trabajar, como el Dpto. de apoyo comunitario, de ecología y medio ambiente, de prevención y salud, entre otros.

Instituto del Deporte de Hermosillo
Misión
Promover y desarrollar programas que fomenten la incorporación masiva de la población hermosillense a actividades físicas, recreativas y deportivas que fortalezcan su desarrollo social y humano, que impulsen la integración de una cultura física sólida, promoviendo la igualdad de oportunidades entre la comunidad y lograr la participación integral y excelencia en el deporte.
Visión
Ser reconocido como un Municipio con alto nivel de cultura física, en donde la recreación, el deporte y la actividad física se apoyen a través de programas permanentes y sistemáticos, que den una comunidad mas sana, competente y competitiva, potencializando el trabajo en equipo y, que todo ello, se vea reflejado en un mayor desarrollo social y humano, integrando así a la sociedad y solidarizándola con el mejoramiento de las condiciones de vida de su población y generar excelentes deportistas.
 
EDUCATIVAS:
 Universidad de Sonora
La Universidad de Sonora es una Institución de Educación Superior autónoma y de servicio público, fundada hace más de 68 años. Es el más valioso patrimonio cultural y científico del estado de Sonora, por la magnitud y calidad de los recursos humanos y materiales, el número de estudiantes, la presencia de sus egresados, y por ser partícipe de la historia regional.
 
Nuestra Máxima Casa de Estudios se ha propuesto dar especial atención a la prestación de servicios destinados a la sociedad sonorense en general, con el objetivo de contribuir al desarrollo de las empresas, organizaciones sociales e instituciones públicas de la región.
Estos servicios institucionales asociados a la investigación y docencia, en los cuales participan expertos académicos y estudiantes de semestres avanzados, representan una tarea estratégica en los programas de vinculación de la Universidad de Sonora con su entorno.
En este sentido, la Institución cuenta con una variedad de bufetes de atención y asesoría abierta en materia jurídica, tecnológica, contable, de análisis y procesamiento de alimentos, de cálculo y minería, de ingeniería civil, de análisis clínicos y fitosanitarios, desarrollo sustentable, de traducción de lenguas extranjeras y un centro de servicios de Internet, entre otros.

Edificio de Rectoría
Universidad de Sonora


Organizaciones y Migraciones


La Organización Internacional para las Migraciones es una organización intergubernamental, fundada en 1951, que se ocupa de la problemática de las migraciones. Con sede en Ginebra, cuenta con oficinas locales en más de 100 países. Se trata de una organización creada por tratado por los Estados soberanos, sin embargo, no depende de las Naciones Unidas.
En la actualidad, los Estados miembros son 127 y 18 son observadores, con la adición de 76 organizaciones intergubernamentales y no gubernamentales. La OIM cuenta con una estructura flexible y tiene más de 440 oficinas en más de 100 países.
La OIM es el principal organismo en el ámbito de la migración, y trabaja para ayudar a garantizar una gestión ordenada y humana de la migración, promover la cooperación internacional en la materia, ayudar en la búsqueda de soluciones prácticas a sus problemas y proporcionar asistencia humanitaria a los migrantes que la necesiten, ya sean refugiados, personas desplazadas u otro tipo de personas desarraigadas.
(Fuente: http://es.wikipedia.org)

Existen también otros organismos encargados sobre el preocupante tema de migración en México.


Mujer Migrante (http://www.mujermigrante.gob.mx)
Página de la Coordinación de la Sociedad de la Información y el Conocimiento, con recursos electrónicos destinados a mujeres y familias vinculadas al fenómeno migratorio, como cursos de capacitación, directorios, orientación sobre salud y trámites de documentación oficial.
Sin Fronteras, I.A.P. (http://3ld.com.mx/sf/)
Organización civil creada en 1995, trabaja en la defensa de los derechos humanos de personas migrantes, refugiadas y sus familias así como en la promoción de políticas integrales y multidisciplinarias. La página contiene informes alternativos sobre migración y refugio, videoteca, galería de imágenes y sitios de interés.
Red Internacional de Migración y Desarrollo (http://www.migracionydesarrollo.org)
Promueve la investigación, el diálogo académico, el intercambio de experiencias y la formación de la opinión pública.

domingo, 27 de febrero de 2011

La discriminación en México

Siendo México un país, sin duda alguna, rico en diversidad, ya sea que hablemos de cultura, raza, ideologías y geográficamente, cuesta pensar que en cuestión de igualdad exista una enorme pobreza.
Establecidas en el primer capítulo de la Constitución Mexicana, las garantías individuales estipulan en sus primeros artículos las garantías que refieren a la igualdad, que pretender colocar a todos los gobernados en la misma situación frente a la ley. La igualdad jurídica consiste en evitar las distinciones que se hagan por raza, sexo, edad, religión, profesión, posición económica, etc...
Lamentablemente, la cotidiana realidad nos demuestra que en nuestro país la discriminación existe y se manifiesta en sus habitantes.
Así lo corroboraron los resultados de la primera Encuesta Nacional sobre Discriminación en México, realizada en 2005 por el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) y la Secretaría de Desarrollo Social (Sedesol), con el propósito de obtener datos estadísticos sobre la dimensión del problema de la discriminación en nuestro país. La muestra de esta encuesta constó de un total de cinco mil 612 cuestionarios, de los cuales mil 428 fueron globales, 761 fueron aplicados a personas adultas mayores, 765 a personas indígenas, 594 a personas con discapacidad, 805 a personas pertenecientes a minorías religiosas, mil 12 a mujeres y finalmente 189 a personas no heterosexuales (siendo estos grupos quienes más se ven afectados por la discriminación en México).
A continuación, nombro algunas de las organizaciones que trabajan por el derecho a la igualdad y a la no discriminación en el país:

Es un órgano de Estado creado por la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación, aprobada el 29 de abril de 2003, y publicada en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el 11 de Junio del mismo año. El Consejo es la institución rectora para promover políticas y medidas tendientes a contribuir al desarrollo cultural y social y avanzar en la inclusión social y garantizar el derecho a la igualdad. Tiene como misión contribuir a que toda persona goce sin discriminación de todos los derechos y libertades consagrados en el orden jurídico mexicano. 


La Dirección General de Igualdad y Diversidad Social (DGIDS)
desarrolla acciones para disminuir la desigualdad social y atender necesidades específicas de comunidades y barrios, familias que viven violencia, comunidad lésbico, gay, bisexual, transgénero, transexual, travestí e intersexual (LGBTI) y Organizaciones de la Sociedad Civil; además de acompañar a las personas adultas mayores y con discapacidad para que reciban los servicios a los que tienen derecho: Promoviendo el pleno ejercicio de sus derechos económicos, sociales, culturales y ambientales; así como su inclusión social sin discriminación, desde una perspectiva de equidad de género, en todos los ciclos de sus vidas, el respeto a la dignidad, la tolerancia, la inclusión, la solidaridad y la resolución pacífica de conflictos.
Respecto a la población LGBTI, la DGIDS tiene como principal objetivo combatir el estigma y la discriminación implementando acciones para mejorar su acceso a la justicia, a la igualdad, y el respeto a sus derechos humanos, pues la discriminación por orientación sexual representa un grave obstáculo para el desarrollo y la democracia.
 


El Cepad es un organismo de la sociedad civil, autónomo, independiente y profesional, que a través de un proceso de exigibilidad y justiciabilidad, apoya la defensa de casos (tipo o paradigmático) de violaciones de los derechos humanos individuales y colectivos, con el objeto de contribuir a un cambio estructural que mejore la calidad de vida de las personas y devenga en una sociedad que experimente los valores de la paz, el diálogo, la justicia y el desarrollo.


Que tiene como propósito defender los derechos humanos de los mexicanos, y trabaja a nivel estatal, nacional y mundial.

domingo, 20 de febrero de 2011

Aborto

La semana pasada, leyendo una revista de entretenimiento, me encontré con un anuncio publicitaro que tenía por encabezado 'Interrupción Legal del Embarazo' de PROFEM, que es una institución clínica ginecológica en el Distrito Federal.
Hace aproximadamente tres años, entre debates, organizaciones a favor y en contra, despenalizaron el aborto en México y ahora podemos ver este tipo de anuncios en revistas, páginas de internet, periódicos, entre otros.
Pero hasta la fecha el aborto sigue, y seguramente seguirá siendo un tema controversial, por los aspectos que se definen y defienden a favor y en contra del mismo.Las organizaciones Provida aseguran que el aborto debería ser un delito, pues atenta contra la vida de un ser humano inocente, con derechos desde el momento de su concepción. Tal es el caso de la Iglesia Católica, que rechaza cualquier tipo de muerte que no venga de forma natural, como el aborto inducido, la guerra, el suicidio y la eutanasia.

En contraparte, las organizaciones Proelección defienden el derecho de las mujeres a elegir sobre sus propios cuerpos, y a decidir si están listas o no para tener hijos. Amnistía Internacional, por ejemplo, es una organizacion no gubernamental humanitaria, que trabaja para promover los derechos humanos, y que, en materia de aborto, respalda la despenalización de este para defender los derechos de las mujeres y  garantizar el acceso a oportunos servicios de salud a quienes puedan presentar complicaciones debido al mismo.
Existen muchas organizaciones partidarias y contrarias a la práctica del aborto, y mientras que en la formación y educación de las personas siga existiendo la diversidad, las organizaciones permanecerán trabajando para defender sus ideales y satisfacer las necesidades comunes de la sociedad.

domingo, 13 de febrero de 2011

La Eutanasia

Si hablamos de temas controversiales, y que probablemente jamás la sociedad dejará de discutirlo podemos agregar a la lista La Eutanasia.
El juicio que las personas tenemos acerca de este tema depende de muchas cosas, como nuestra cultura, la educación, religión, lo que dicen los medios, la política y jurisdicción del país, entre otros.
Pero ¿qué con las organizaciones?
Debemos tomar en cuenta que una organización existe cuando hay un conjunto de personas que realizan una serie de actividades dirigidas a la consecución de un objetivo común.
Cuando pertenecemos a una organización, individualmente tenemos nuestros propios criterios, pero el sistema nos indica que hay una serie de normas a seguir.
En el caso de los hospitales, existe un código de política a seguir. Pero ¿qué pasa cuando un doctor ejerciendo su profesión en dicha organización médica difiere a ésta?
Probablemente existan doctores que en algún momento tuvieron que practicar la eutanasia en contra de sus valores y juicios morales, pero al faltar al código establecido, corre el riesgo de dañar la confianza de la institución, y poner en tela de juicio su profesionalismo. Aunque el principio de los médicos es, fundamentalmente, preservar la vida.
En las familias mismas, como organizaciones, se pierde comunicación y se rompen relaciones cuando existe una disputa por la decisión a tomar cuando a algún familiar enfermo se le presenta como una opción terminar con su vida.
La religión también ha tomado postura en cuanto a la eutanasia. En caso de las iglesias cristianas en tanto, a nivel mundial, es mayoritariamente contraria a la eutanasia y al suicidio asistido.
Existen organizaciones dedicadas al tema de la eutanasia, como 'Dignitas' en Suiza, que cumple la función de asistir en su muerte a personas enfermas que deseen poner fin voluntariamente a su vida.
En cambio, La Asociación Médica Mundial considera contrarios a la ética y condena tanto el suicidio con ayuda médica como la eutanasia.
Probablemente el individualismo nunca permita que la sociedad llegue a un común acuerdo, si "morir con dignidad" o "esperar la muerte de natural forma", el tener una opinión sobre la eutanasia, es o debería ser extrictamente personal...